Szkolenie zostało zrealizowane przez Instytut Kształcenia i Doskonalenia Kadr Kierowniczych Wydziału Bezpieczeństwa i Nauk Prawnych Akademii Policji w Szczytnie. Instytut, poprzez organizację kolejnych przedsięwzięć adresowanych do kadry kierowniczej, rozwija ofertę doskonalenia kompetencji niezbędnych do skutecznego zarządzania jednostkami Policji.
Trzy dni szkolenia (14-16 września) były okazją do spojrzenia na kierowanie jednostką nie tylko przez pryzmat codziennych obowiązków, ale przede wszystkim odpowiedzialności, jaka wiąże się z rolą lidera policyjnej organizacji. Program koncentrował się na praktycznych aspektach zarządzania, przywództwa, podejmowania decyzji oraz kierowania zespołem w warunkach wymagających szybkiej reakcji i odpowiedzialności za podejmowane rozstrzygnięcia.
Istotnym elementem zajęć były zagadnienia związane z zarządzaniem zasobami ludzkimi w organizacji o hierarchicznej strukturze. Uczestnicy analizowali znaczenie właściwej komunikacji, budowania autorytetu, motywowania funkcjonariuszy i pracowników oraz tworzenia zespołów zdolnych do skutecznego działania również w sytuacjach podwyższonego napięcia.
Nie zabrakło również tematyki związanej z podejmowaniem decyzji i reagowaniem w sytuacjach kryzysowych. W codziennej służbie komendant musi bowiem łączyć odpowiedzialność za bezpieczeństwo z koniecznością sprawnego zarządzania podległą jednostką. Dlatego podczas szkolenia szczególną uwagę poświęcono praktycznym aspektom procesu decyzyjnego oraz konsekwencjom podejmowanych decyzji.
Kierowanie jednostką Policji to także reprezentowanie formacji na zewnątrz. Z tego względu program szkolenia obejmował również zagadnienia dotyczące wystąpień publicznych, kontaktów z mediami, budowania wiarygodnego przekazu oraz kształtowania wizerunku Policji. Uczestnicy mieli możliwość doskonalenia swoich umiejętności komunikacyjnych w praktyce, konfrontując własne doświadczenia z wymaganiami stawianymi współczesnym liderom.
Ważnym walorem szkolenia była możliwość wymiany doświadczeń pomiędzy kadrą kierowniczą reprezentującą różne jednostki Policji. Konfrontowanie rozwiązań stosowanych w poszczególnych garnizonach pozwalało spojrzeć na podobne wyzwania z różnych perspektyw oraz poszukiwać rozwiązań, które mogą znaleźć zastosowanie w codziennej służbie.
Kolejna edycja szkolenia „Efektywne kierowanie jednostką Policji” to przede wszystkim trzy dni praktycznej pracy, wymiany doświadczeń i refleksji nad rolą współczesnego policyjnego lidera. Kompetentne przywództwo, odpowiedzialne decyzje i umiejętność skutecznego zarządzania ludźmi pozostają bowiem jednymi z kluczowych elementów sprawnego funkcjonowania każdej jednostki Policji.
tekst i foto: mł. insp. Marcin Maludy